Newsletter portalu PulsHR.pl Środa, 28 stycznia 2026 Zobacz w przeglądarce

O tym się mówi Praca w handlu przestaje być pewniakiem. "Sklepy chcą zrobić z ludzi roboty" Handel ogranicza zatrudnienie, szczególnie na jednym z najbardziej charakterystycznych stanowisk w sklepach – kasjer-sprzedawca. W grudniu liczba ofert pracy kierowanych do tej grupy zawodowej spadła aż o 24 proc. - To nie oznacza, że pracy jest mniej. Sklepy chcą zrobić z ludzi roboty - uważa Alfred Bujara, szef handlowej "Solidarności".

O tym się mówi Dyskryminacja znika z ofert pracy, ale pensje wciąż pozostają tajemnicą Nowe przepisy wymuszają neutralność płciową w ofertach pracy, dlatego dyskryminacja w nazwach stanowisk znika. Z kolei jawność płac wciąż kuleje. Niewielu pracodawców zdecydowało się zmienić politykę płacową i podawać wysokość zarobków w ogłoszeniach.

Po godzinach Ekspertka o AI: system ma wspierać decyzje, nie zastępować człowieka. Gdzie jest granica? Prawo pracy Miliony pracowników w UE czeka na nowe przepisy. Polsce został niecały rok Praca tymczasowa Miała być kontrola, jest chaos. Pracodawcy gubią się w przepisach Rynek zdrowia Polska na L4. Dane ZUS pokazują niepokojący trend Zarządzanie EEC Trends coraz bliżej. Wkrótce rusza ważne wydarzenie Rekrutacja Pokolenie Z walczy o pracę. Lawina CV od młodych pracowników

Ghosting w rekrutacji? Kandydaci nie zapominają - i mówią o tym głośno Candidate experience przestało być "miłym dodatkiem" do rekrutacji, a stało się jednym z kluczowych wyznaczników wiarygodności pracodawcy. Kandydaci coraz częściej oceniają całą organizację przez pryzmat tego, jak są traktowani w procesie rekrutacyjnym. W realiach, w których brak odpowiedzi, niejasne warunki i ukryte widełki płacowe błyskawicznie trafiają do mediów społecznościowych, firmy nie mogą pozwolić sobie na bylejakość.

Największa firma kurierska na świecie planuje kolejną serię masowych zwolnień Niechlubny rekord na polskim rynku pracy. Blisko 100 tys. osób straciło grunt pod nogami Na rynku pracy dzieje się coś niepokojącego. Co dziesiąty Polak chce zmiany

Kanał Gospodarczy Motoryzacja na skraju zapaści. Wojny, kary unijne i 250 mld bez zwrotu

Dziękujemy, że subskrybujesz newsletter portalu pulsHR Znajdziesz nas również w mediach społecznościowych       Czekamy na pytania, uwagi i sugestie. Skontaktuj się z nami: newsroom@pulshr.pl Powyższa wiadomość została wysyłana na adres email podany podczas zamawiania newslettera. Jeżeli nie życzą sobie Państwo otrzymywać takich wiadomości, prosimy kliknąć tutaj.