2 sierpnia zacznie obowiązywać kolejna część AI Actu, w tym przepisy dotyczące informowania o interakcji z AI oraz oznaczania określonych treści wygenerowanych lub zmodyfikowanych przy jego użyciu.

Nie oznacza to, że każdą grafikę albo wiadomość przygotowaną z pomocą AI trzeba będzie opatrzyć dużą czerwoną etykietą. Obowiązki zależą od rodzaju systemu, treści i sposobu jej wykorzystania. Dotyczą między innymi:

• chatbotów,

• deepfake’ów

• oraz określonych publikacji poświęconych sprawom interesu publicznego.

Zanim jednak zaczniecie ustalać sposób oznaczania treści, potrzebujecie odpowiedzi na bardziej podstawowe pytanie:

Gdzie w Waszej firmie Zespół już wykorzystuje AI, tworząc materiały, które trafiają na zewnątrz?

Może odpowiadać klientom na stronie. Może tworzyć opisy produktów, grafiki do kampanii albo artykuły eksperckie. Może analizować CV, podsumowywać rozmowy sprzedażowe lub przygotowywać rekomendacje dla pracowników.

Dopiero po zebraniu tych zastosowań można ustalić:

• gdzie potrzebna jest informacja o wykorzystaniu AI;

• które materiały wymagają oznaczenia;

• czy do narzędzi trafiają dane osobowe albo informacje poufne;

• kto sprawdza rezultat przed publikacją lub przekazaniem klientowi;

• kto podejmuje decyzję o wdrożeniu kolejnego narzędzia.

Jeżeli nie macie jeszcze pełnej listy systemów używanych przez zespoły, zacznijcie właśnie od niej. Bez tej wiedzy nawet najlepsza polityka AI będzie opisywała tylko wyidealizowaną część rzeczywistości. Pomoże wam w tym nasza matryca.